大連勞務(wù)派遣工是區(qū)別于合同工的一種，在事業(yè)單位或國企、政府單位中經(jīng)?？梢钥匆姡?a href='http://www.anyun1688.com/product/cpfly3ba/' target='_blank' class='key_tag'>勞務(wù)派遣工跟合同工做差不多的事情，但工資卻比合同工低很多，勞務(wù)派遣工都希望轉(zhuǎn)正。

    大連勞務(wù)派遣能轉(zhuǎn)正。你現(xiàn)在簽一個勞務(wù)派遣的公司，干幾年后是可以轉(zhuǎn)正的。不過這要看那家公司愿不愿意讓你轉(zhuǎn)正了。想讓你轉(zhuǎn)正就讓你轉(zhuǎn)正，就直接跟你簽合同，不是勞務(wù)派遣；如果不想讓你轉(zhuǎn)正，一，可以不讓你繼續(xù)干了，再找別人，二，你繼續(xù)工作，不過再找另一個勞務(wù)跟你簽合同，繼續(xù)是勞務(wù)派遣。

    人社部法規(guī)司有關(guān)負(fù)責(zé)人解釋，所謂大連勞務(wù)派遣，是指一個勞務(wù)派遣單位招用勞動者后，將勞動者派遣到另一個用工單位去工作的經(jīng)營行為。比如，某勞務(wù)派遣公司招了一批人，并與之簽訂勞動合同，將這些人派遣到某銀行工作?？瓷先ミ@些人在銀行上班，實(shí)際上并不是銀行的人。

    如果未來出臺統(tǒng)一的用工比例限制，應(yīng)該還是會在１０％的基準(zhǔn)線上下浮動，但具體如何，仍值得期待。